越前市議会 2022-09-08 09月09日－05号
また、武生商工会議所等と連携をいたしまして、入社数年の方を対象とした新入社員フォロー研修あるいは人事担当者向けの若手社員の定着セミナー、こういったものを開催し、企業への定着を支援しているところでございます。 しかし、残念ながら早期に退職する若者がいることも企業からお聞きしております。
また、武生商工会議所等と連携をいたしまして、入社数年の方を対象とした新入社員フォロー研修あるいは人事担当者向けの若手社員の定着セミナー、こういったものを開催し、企業への定着を支援しているところでございます。 しかし、残念ながら早期に退職する若者がいることも企業からお聞きしております。
愛媛県の松山市でも２年前から取り組み，これまでに自主防災会のリーダーを中心に468人が合格，合格した人に年２回防災意識をさらに磨くフォロー研修を行い，地域での活動報告書を提出してもらっているそうです。松山市では各自治会に１人の防災士を配置して，より実効性のある自主防災組織をつくることを目指しているようです。